• KI im Betrieb: Mitbestimmungsrechte nach § 87 BetrVG | ibp.Lexikon

    Betriebsrat informiert: Wann muss der Arbeitgeber KI-Systeme mitbestimmen? § 87 Abs. 1 Nr. 6 BetrVG, Art. 22 DSGVO, EU AI Act erklärt.

  • Coaching für Betriebsräte: Warum es der Schlüssel zum Erfolg ist

    Warum strategisches Coaching für Betriebsräte wichtig ist. Praxisnahe Begleitung von ibp.Akademie.

  • JAV — Jungarbeitnehmervertretung

    Definition: Jungarbeitnehmervertretung (JAV) Die Jungarbeitnehmervertretung (JAV) ist die Interessenvertretung der jungen Beschäftigten (unter 18 Jahre) in einem Unternehmen mit Betriebsrat. Sie ist eine Untergliederung des Betriebsrats. Wer kann Mitglied sein? Alle Beschäftigten unter 18 Jahren, die noch nicht volljährig sind, können gewählt werden. In der Regel sind es Auszubildende, aber auch junge Mitarbeiter ohne Abschluss…

  • Personalvertretungsgesetz — PVG kurz erklärt

    Definition: Personalvertretungsgesetz Das Personalvertretungsrecht regelt die Mitbestimmungsrechte der Beschäftigten im öffentlichen Dienst. Es gilt für Beamte, Richter und Arbeitnehmer in Behörden, Schulen, Universitäten und sonstigen öffentlichen Einrichtungen. Rechtsgrundlagen Es wird unterschieden zwischen: BPersVG: Bundespersonalvertretungsgesetz (gilt für Bundesbehörden) LPersVG: Landespersonalvertretungsgesetz (gilt für Landesbehörden, Schulen, Universitäten) Jedes Bundesland hat eigenes LPersVG (z.B. LPersVG NRW, BlnPersVG Berlin, BayPersVG…

  • Mitbestimmung — Rechte der Arbeitnehmer

    Definition: Mitbestimmung Mitbestimmung bezeichnet das Recht der Arbeitnehmer, bei unternehmerischen Entscheidungen beteiligt zu werden. In Deutschland gibt es zwei Ebenen: Betriebsverfassung und Unternehmensmitbestimmung. Betriebsverfassung (Betriebsrat) Der Betriebsrat vertritt die Interessen der Arbeitnehmer auf Betriebsebene. Seine Rechte sind im Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) geregelt. Unternehmensmitbestimmung (Aufsichtsrat) In großen Unternehmen (über 2.000 Mitarbeiter) haben Arbeitnehmer das Recht, Vertreter in…

  • Kündigungsschutz: Wann muss der Betriebsrat zustimmen? | ibp.Lexikon

    Betriebsrat-Rechte bei Kündigungen: § 12 Abs. 1 BetrVG, Fristen, Zustimmungverweigerung und Rechtsfolgen. Praxisleitfaden für Betriebsräte.

  • Betriebsrat: Rechte, Pflichten und Mitbestimmung | ibp.Lexikon

    Der Betriebsrat vertritt Arbeitnehmerinteressen. Alles zu Wahl, Aufgaben, Mitbestimmungsrechten und Rechtsschutz nach BetrVG.

  • ESG — Environmental, Social, Governance

    ESG: Drei Säulen der Nachhaltigkeit. Der Social-Aspekt betrifft direkt Betriebsräte durch Arbeitsbedingungen und Menschenrechte.

  • LkSG — Lieferkettensorgfaltspflichtengesetz

    LkSG: Sorgfaltspflichten in Lieferketten. Betriebsrat hat Überwachungsrecht bei Menschenrechtsverletzungen im Betrieb.

  • CSRD — Corporate Sustainability Reporting Directive

    CSRD: EU-Richtlinie zur Nachhaltigkeitsberichterstattung. Für Betriebsräte relevant durch Informationsrechte bei Sozial- und Arbeitsmeldungen.